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5s造成的浪费(5s中的四种浪费包括)

2024-03-13 9566 0 评论 市场管理


  

本文目录

  

  1. 5S理念中的七大浪费有哪些
  2. 5S管理的目的是什么
  3. 5s的内容及其主要的意义
  4. 5S管理从哪些地方减少浪费
  5. 精益生产中的5s指的是什么以及七大浪费指的都是啥

过度库存浪费:由于原材料或成品的库存超过必需的量,而造成的浪费。过量生产浪费:生产的量比所需的量要多要快。不合理搬运浪费:生产过程中所有不必需的物料搬动和不合理的搬运方式。纠正错误浪费:对产品或服务的检验或返工、返修所产生的浪费过度加工浪费:从用户的观点看,对产品或服务没有增加价值的努力多余动作浪费:任何对生产(服务)不增值的人员/机器的动作。等待浪费:两个工序或过程不同步时产生的停顿时间

5s造成的浪费(5s中的四种浪费包括)

  

2、改善员工的精神面貌,使组织活力化。

  

5、减少直至消除故障,保障品质。

  

5S管理的五大效用可归纳为5个S,即:Safety(安全)、Sales(销售)、Standardization(标准化)、Satisfaction(客户满意)、Saving(节约)。

  

1、现场,就是指企业为顾客设计、生产、销售产品和服务以及与顾客交流的地方、现场为企业创造出附加值,是企业活动最活跃的地方。现场管理是生产第一线的综合管理,是生产管理的重要内容,也是生产系统合理布置的补充和深入。

  

2、现场管理就是指用科学的标准和方法对生产现场各生产要素,包括人(工人和管理人员)、机(设备、工具、工位器具)、料(原材料)、法(加工、检测方法)、环(环境)、信(信息)等进行合理有效的计划、组织、协调、控制和检测,使其处于良好的结合状态。

  

3、现场最能反映出员工的思想动态。人是有感情、有思维的,一个人所做的不一定是他认为的最理想、最顺心的工作,如果他感到不称心,心理就可能别扭而意气用事。

  

4、在5s活动的基础上,有的人提出了6s管理活动,记在“整理、整顿、清扫、清洁、素养”的基础上增加了“自检”,即每日下班前作自我反省与检讨。

  

参考资料:百度百科_5S管理百度百科_现场管理

  

5S是指由整理、整顿、清扫、清洁、习惯(纪律)等五个单词组成,其日文的罗马拼音均为S,因此简称“5S”。

  

主要意义:营造一目了然的工作环境,培养员工良好的工作习惯,其最终目的是提升人的品质:

  

1、革除马虎之心,养成凡事认真的习惯

  

3、自觉维护工作环境整洁明了的良好习惯

  

5S管理起源于日本,是指在生产现场中对人员、机器、材料、方法等生产要素进行有效的管理,这是日本企业独特的一种管理办法。

  

“5S”是整理(Seiri)、整顿(Seiton)、清扫(Seiso)、清洁(Seikeetsu)和素养(Shit- suke)这5个词的缩写。

  

因为这5个词日语中罗马拼音的第一个字母都是“S”,所以简称为“5S”,开展以整理、整顿、清扫、清洁和素养为内容的活动,称为“5S”活动。

  

1、这个很好理解,也是5S消除浪费的第一个层级。拿整理来说,就是把不需要的物品清理掉(丰田讲丢弃)。但这还不够,不止是清理不需要的物品,还要识别这个物品是否必要,把不必要的物品也要清理掉。

  

2、这一点我有体会,在做精益改善的时候,发现仓库里面堆了很多很久都不用的样品、项目中断后的库存、闲置设备等,但老板就是舍不得清理;工序上,员工的工作台放满了东西,说这个模具以后可能要用,那个废旧扳手缺了不行,维修用螺丝也摆了好多种。试想,这个放在这里真的必要吗?用关田老师的话说,不需要的就是现在不必要的,就应该清理,应该分类清理,合理放置。

  

3、这个扎一听还以为是要省人,当然有这层意思,消除了足够多人工的浪费就能达到省人的目的。但我以为更多是消除人的距离、时间和动作浪费,这更多是整顿的作用。

  

4、比如,将物品根据使用频次放置到合理的位置,这会减少大量的人员移动距离;将物品目视化做得很清晰、准确,会节省大量的物品找寻时间和拿取时间;将物品放置到合理的空间位置,符合人体工学,这当然能减少很多动作浪费。这些都是消除人的浪费。

  

5、这个就更进一层了。消除事的浪费,其实已经不局限于车间现场,而是扩展到了办公室和整个公司运行,如何消除事情本身的浪费?

  

6、比如,因为没有做好整理而带来大量的沟通确认;因为没有整顿而带来识别不清,错用误用导致的产品质量问题;因为没有做好清扫导致设备老问题频发,大家忙于救火;因为没有清洁(清洁就是目视化)导致现场和办公区域操作紊乱;因为没有持续实践导致习惯和素养难以形成,继续重复各种浪费......这些都是事的浪费,完全可以消除的浪费。

  

7、5S的直接目的就是消除浪费,不止是消除直接物和人的浪费,更是消除间接事情本身的浪费。

  

1、5S起源于日本,是指在生产现场中对人员、机器、材料、方法等生产要素进行有效的管理,这是日本企业独特的一种管理办法。 5S是指整理(SHIRI)、整顿(SEITON)、清扫(SEISO)、清洁(SEIKETSU)、素养(SHITSUKE)等五个项目,因日语的罗马拼音均为“S”开头,所以简称为5S。开展以整理、整顿、清扫、清洁和素养为内容的活动,称为“5S”活动。

  

2、精益生产方式源于丰田生产方式,是由美国麻省理工学院组织世界上17个国家的专家、学者,花费5年时间,耗资500万美元,以汽车工业这一开创大批量生产方式和精益生产方式JIT的典型工业为例,经理论化后总结出来的。精益生产方式的优越性不仅体现在生产制造系统,同样也体现在产品开发、协作配套、营销网络以及经营管理等各个方面,它是当前工业界最佳的一种生产组织体系和方式,也必将成为二十一世纪标准的全球生产体系。

  

3、5S管理是精益生产必备的管理基础之一。

  

4、5S起源于日本,是指在生产现场中对人员、机器、材料、方法等生产要素进行有效的管理,这是日本企业独特的一种管理办法。 5S是指整理(SHIRI)、整顿(SEITON)、清扫(SEISO)、清洁(SEIKETSU)、素养(SHITSUKE)等五个项目,因日语的罗马拼音均为“S”开头,所以简称为5S。开展以整理、整顿、清扫、清洁和素养为内容的活动,称为“5S”活动。

  

5、精益生产方式源于丰田生产方式,是由美国麻省理工学院组织世界上17个国家的专家、学者,花费5年时间,耗资500万美元,以汽车工业这一开创大批量生产方式和精益生产方式JIT的典型工业为例,经理论化后总结出来的。精益生产方式的优越性不仅体现在生产制造系统,同样也体现在产品开发、协作配套、营销网络以及经营管理等各个方面,它是当前工业界最佳的一种生产组织体系和方式,也必将成为二十一世纪标准的全球生产体系。

  

6、5S管理是精益生产必备的管理基础之一。


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